標題: 該不該裁員? [打印本頁]
作者:
偉小寶 時間: 2009-2-6 09:47 標題: 該不該裁員?
這次的金融海嘯真是威力驚人
小弟的公司年前剛剛才裁員10%
沒想到年後竟然淪到我們業務單位了
小弟是個小主管
我的單位裁減名額是兩人
其中依個我老早就想好啦
這個人趕快讓他走,省的我操心
但是第二個嗎,我想了好久
唯一有可能的,是業務助理
但是這個業務助理可是個辣妹啊
我早就對他想入非非了
他的工作,業務員自己來做就可以了
只是 .............
她其他方面的功能
可沒有人能替代呢
呵呵.............
我是指:他是辦公室的心情調劑
被老闆臭罵時候
可以吃吃她豆腐
保證心情大好
呵呵............
各位大大有沒有如此煩惱呢?
作者:
最長笨象 時間: 2009-2-6 15:28
先吃掉
後再裁
作者:
小鼠 時間: 2009-2-6 16:09
裁掉她吧!
不裁她您可能會被老闆臭罵
不然就是換老闆也把您裁了
作者:
chickenwing 時間: 2009-2-6 16:56
我就有試過幹到公司女生的經驗了~~
不要以為沒人知到!其他人從我們的眼神交流已看出我們的關係!
所以一吃掉後便要在同事間拿你們作話題時裁掉!
要不老闆一發現了你們的行為對大部份同事做成話題,
老闆是很有機會裁掉男方的!!
我以前剛好吃掉了一個暑期工.她只工作兩個月,在她上班
第3個星期的深夜把她在"香港會議展覽中心"某某展覽的
主辦單位辦公室內幹了她!之後2天都在付近的夏慧酒店度
過.同事門都發現了我們一共3天沒有換衣服!
還好她只工作兩個月!要是她變成長期員工,我可煩了!
chickenWing
作者:
k5839 時間: 2009-2-6 17:03
如果規定一定要少掉2個人，那可真的沒辦法
如果還有機會爭取留下他
先把裁員的消息透漏給助理妹，讓他膽顫心驚、以身相許只為了一絲絲留下來的希望
當然，吃下去之前說好不保證一定成功
接著，順利留下當然是最好，不成功：事先說好了，無能為力
就怕他直接現身給你的主管，那可就肥水流向外人田了
作者:
大王 時間: 2009-2-6 18:41
千萬別吃了再裁啊~~~ 吃了就裁掉, 性感女助理會覺得你過河拆橋~ 到時候把所有憤怒怨氣都轉移到你身上, 認為你吃乾馬淨想走人~ 回頭鬧開就吃不了兜著走了!!
依我看是應該先裁了以後, 找他喝酒安慰解悶間送行,表明自己的萬般無奈與不捨 感激之餘加上酒精催化也許當晚就能就地正法!! 如果當晚沒機會也可以留下尾巴從長計議後續處理!
安全第一啊~~~
作者:
小鼠 時間: 2009-2-6 18:50
QUOTE:
原帖由 大王 於 2009-2-6 18:41 發表
千萬別吃了再裁啊~~~ 吃了就裁掉, 性感女助理會覺得你過河拆橋~ 到時候把所有憤怒怨氣都轉移到你身上, 認為你吃乾馬淨想走人~ 回頭鬧開就吃不了兜著走了!!
依我看是應該先裁了以後, 找他喝酒安慰解悶間送行,表 ...
我也認為要吃等裁了她再說
作者:
偉小寶 時間: 2009-2-6 20:26
呵呵......
先謝過各位前輩大大的指導
K5839大大的意見也就是我心中的想法
呵呵......
這豈不是趁人之危嗎?
等我吃到了
再來發一篇文
以饗各位色友
呵呵.....
幻想中.......
作者:
close 時間: 2009-2-6 21:05
小弟倒是覺得,當此風頭下,不要沾一身腥,想吃還有很多途徑很多對象,犯不著為了這塊肉冒風險,要知道現在不是不裁人,是找不到理由裁你阿,景氣不好,在職場出了包可是沒情面好說的,忍一下為上策!!
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